8月23日下午，杭州天平税务师事务所组织各部门员工在线学习税务师行业 “以案为鉴，以案促改”警示教育视频会议。根据中国注册税务师协会常务副会长谢滨同志会议讲话精神，我们自我反省了在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题，并对此进行认真剖析。通过学习和剖析，我们进一步增强了防范意识、自省意识，切实强化“红线”意识，做到敬畏规矩，守住底线。

 (一) 不断学习，提高认识，增强拒腐防变的免疫力

        在思想上高度重视，积极参加集中学习、集体讨论。通过警示教育活动，深刻领会党中央在党的廉政建设中的深谋远虑，全面增强对拒腐防变的认识，提高自身法律法规的学习能力，提高自身的防御能力、提高自身的保护能力，做到自重、自律、自警。

(二) 以案促改、警钟长鸣，筑牢拒腐防变的防线

        通过实际案例分析，用发人深省、令人深思的案例来警醒，进一步认清“明理、戒骄、敬畏、慎行”是保持清正廉洁的首要。当今社会出现了“只讲实惠，不讲理想;只讲索取，不讲奉献;只讲钱财，不讲原则”现象，背弃理想和党的宗旨，道德观念失衡，政治上丧失信念、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落。通过学习对照，我们既要提高了自己的认识水平，又从反面教材中汲取了教训，从点点滴滴处严格要求自己。清醒地明白自己该做什么，不该做什么。因此，在本职工作岗位上，一定要始终保持清醒的头脑，要严于自律、公道正派、洁身自好，清廉自守，在自己心里真正筑起一道防腐、防变的思想防线。

(三)对待工作要高标准、严要求

        在工作上要多思、多想，要充分发挥主观能动性，改进工作方法，提高工作效率。时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不图虚名，勤勤恳恳，兢兢业业，以新的境界、新的姿态，扎扎实实，开展各项工作。严格要求自己，不论是学习上还是工作上，才能看到问题发现问题，然后解决问题，才能保证在工作上有进步，贡献自己的一份力量

        本月，杭州市注册会计师协会发布《浙江省注册会计师协会关于表彰浙江省2017—2021年度优秀注册会计师优秀资产评估师的决定》以及《浙江省注册会计师协会关于表彰全省注册会计师行业“注会先锋”的决定》，吕虹、洪俊两位同志荣获“2017-2021年度杭州市优秀注册会计师”荣誉称号，巫珍珍、江飞娅、袁益伟三位同志荣获“注会先锋”荣誉称号，在此表示热烈祝贺。

        两份文件中强调希望受到表彰的同志珍惜荣誉，再接再厉，并激励全省会计审计行业人员要以优秀注册会计师、注会先锋为榜样，砥砺奋进、笃行不怠，在奋力推进“两个先行”中展现行业新担当新作为。

      绿树阴浓夏日长，楼台倒影入池塘，夏季正是出游度假，放松心情的好时节。为丰富员工业余文化生活，进一步增强企业凝聚力，天平审计集团于7 月18日至7月22日组织2022年度第一批职工赴魅力湘西开展旅游团建活动。

1 长沙

---

     到达长沙后的第一站，必定是前往橘子洲头，眺望毛主席青年雕像，再吹一吹湘江的风，感受“独立寒秋，湘江北去，橘子洲头”的苍茫景象。橘子洲头由湘江中的沙石冲击而成，岛上繁花似锦，树木成荫，江神庙、朱张渡、唐生智公馆……如颗颗明珠，点缀着橘洲，犹如一幅美丽的画卷，徐徐展开在滔滔江水之中。年轻人更爱夜晚的长沙，坡子街、太平老街、五一广场灯火通明，随处可见的街头表演者以及行为艺术家，可以充分地感受到长沙是一个充满活力和创造力的城市。

 

2 天门山 & 张家界森林公园

---

     离开长沙，我们驱车前往神秘的湘西。在天门山风景区与张家界森林公园里，气象瞬息万变，时而雨时而晴，时而雾气弥漫，时而守得云开见山峰。湘西之所以神秘，不仅在于它变化莫测的天气，千奇百怪的山峰，独具特色的洞穴，还在于它拥有一种独特的文化。魅力湘西演出充分体现了土家族、苗族、侗族等少数名族那独特的表达爱意的方式，感动之余更是产生了敬畏之心。

 

3 土城司 & 芙蓉镇

---

     在土司城，我们了解到土家族农耕文化、兵战文化和土司历史，领略了其建筑艺术、工艺美术以及民俗风情。在这里有很多讲究与禁忌，只能用眼看，用耳听，反而更能把其牢记在心底。感受了两天的阴雨天气，在我们到达芙蓉镇时晴空万里，大朵的白云挂在芙蓉镇的上头，而芙蓉镇正挂在宏伟的瀑布上头。瀑布分两级从悬崖上倾泻而下,声势浩大。有诗赞日:“动地惊天响如雷,凭空飞坠雪千堆,银河浩瀚从天落,万斛珍珠处处飞。”

 

4 凤凰古城

---

     夜晚，我们入住凤凰古城。古城依山傍水，沱江穿城而过。琳琅满目的夜市摊，顺着沱江边的小路一直往远处延伸，江边随处可见大大小小的酒吧以及正身穿苗族服饰拍照的游客们，曼妙的身姿和动人的歌声让人忍不住沉醉其中。夜幕中的凤凰古城，璀璨又绚美，缤纷闪烁的灯火，让人如入梦幻之境。

  

     怀揣着期待，我们来到了美丽的湘西，离开之际，它给我们留下了无限美好的回忆。旅行虽已结束，但天平人的旅程仍将继续。一群人、一条心、一个目标、一起拼，凝心聚力、再创辉煌。

 

       2022年8月8日，在这个平凡又不平凡的日子，天平蓄能驿站开张了。

       如何让天平员工吃得安全、吃得健康、吃得便捷，一直是集团领导挂在心里的大事，特别是疫情以来，周边餐饮经营困难纷纷歇业，解决员工吃饭难更是迫在眉睫。在拱墅区妇联和街道领导的关心支持下，在集团领导层的大力推动下，天平蓄能驿站终于闪亮登场。

       天地“粮”心，平凡珍食。开张第一天，人员爆满，我们天平人很有素质地排队、等待，大家纷纷建言献策，言谈举止间，我们感受到天平人拥有的美好品德，正如我们提倡的企业食堂文化—–天地“粮”心，平凡珍食。

       天平蓄能驿站能够赶在今天这个8.8吉祥日子开张，要感谢默默付出的集团综合管理部全体员工，特别是“徐爸爸”徐青，连续两个双休日工作在餐厅，他们利用工作之余加班加点擦拭桌椅、清洗餐具、采购布置就餐设备、环境，只为了天平蓄能驿站顺利开张。万事开头难，今天迈出了第一步，我们期待天平蓄能驿站为全体天平人持续蓄能。

        2022年7月31日下午，我司在风景秀丽的莫干山召开了2022半年度工作会议，公司全体中层以上领导及分公司负责人参加了本次会议，集团董事长莅临本次会议并作重要讲话。与会代表踊跃发言，为公司发展建言献策，会议取得圆满成功。

        首先，各部门及分公司负责人汇报了上半年工作情况与下半年工作计划。

---

 各部门经理、分公司负责人半年度总结汇报

---

        随后，常务副总袁波就投标经营、合同管理、档案管理、分公司管理下一阶段如何更好开展工作，进行了介绍。

 常务副总袁波发言

        总工程师傅龙财针对公司质量控制中常见易犯的问题进行了梳理总结，并给出专业的管理建议，干货满满，大家都表示受益匪浅。他强调公司所有人员要及时学习政策文件，提高沟通能力，提高质量意识，才能为将来打造一个更好的平台。

 总工程师傅龙财发言

        总经理温运福听完大家的工作汇报，他热情洋溢的肯定了大家的工作成绩，他深切地感受到大家都有一股不达目标誓不停歇的干劲，非常感动。他提出三点要求：一、持续提升服务水平。我们要继续急客户所急，想客户所想，做好增值。以真本领创造真价值，以真价值赢得金口碑，以金口碑实现真品牌，成就企业最坚韧强大的生命力和竞争力。二、注重提高站位认识。在下行经济形势面前，企业和个人都应保持清醒的危机意识，同时保有主动应对危机的信心与决心。三、加速培育专精特新。精准选拔、精准扶助、培养一支训练有素、品专兼优的中间骨干力量。打造天平全过程工程咨询团队。

 总经理温运福通报半年度经营情况

        集团董事长余俊仙参与了此次会议并做出讲话：她首先对所有人的努力表示感谢。回望过去，发现了“1难3亮点”。难：整体没有达到半年的预期目标。经营、开拓、人才都很艰难。亮点一是员工整体精神面貌良好，中层干部稳定，拥有一支可信赖可依靠的职业骨干队伍；亮点二是有部门、分公司超额完成了预期目标，达到了半年度计划，比如湖州分公司、嘉兴分公司、能源化工分公司、 桐庐分公司等。亮点三是项目开拓有创新，比如：宁波分公司李敏。着眼当下，我们要对标国家一流。开拓思路，转变观念，积极主动，强化目标，发挥每个人的主观能动性。立足自身谋长远。坚定信心，攻坚克难，聚焦关键领域。灵活运用，讲究方法，强化沟通，互利共赢。求人不如求己，让自己变得更优秀，自己优秀才能带动别人一起优秀，一起进步。展望未来：相信奋斗必有美好前景。

 董事长余俊仙讲话

        我们相信，在公司领导团队的引领下，全体员工必定上下一心、奋发向上、开拓创新、顺势而为，努力在新时代续写新篇章、再创新辉煌！

---

 

        在短暂的团建活动中，我们共同完成了击鼓颠球、不倒森林、水到渠成等一系列的团建活动任务，在寓教于乐的团建活动中受益匪浅。

团队展示

---

 

精彩活动瞬间

        大家深深体会到：一个团队的成败取决于它是否具备有效的领导力、正确的方法、快速准确的执行力以及互相之间的协作能力。同样，我们在日常工作中，要树立团队意识，从整体出发，发挥自己的最大能力，才能助推天平走向新的台阶。